600岁的故宫成“萌新”

　　今年十一，故宫博物院首次实现全部网络购票，全部取消现场售票。10月2日凌晨1点多，全天8万张门票就在网上售罄。再过三年，紫禁城就600岁了，这座明清两代的皇家宫殿，不断创新，真正实现了博物馆的“互联网+”，展现出逆生长的“萌”。到2015年底，故宫共推出雍正“不与朕相干”手书折扇、朝珠耳机、“正大光明”充电器，“奉旨旅行”行李牌等等超8700种文创产品，销售收入总额突破了10亿元。不过，网络时代的故宫，卖萌仅仅是一面，故宫官方微博、微信以及APP展现出来的则更多是优雅。有人说：淘宝文创卖萌，负责赚钱养家；官方微博矜持，负责貌美如花。
　　在其他博物馆还没很好地“+互联网”的时候，故宫博物院早已实现了“互联网+”。从向台北故宫博物院文创学习，到完美超越台湾同胞；文物从养在深闺无人识，到人们可以足不出户，上网看展看文物……求新求变的故宫博物院，坚持为受众服务的准则，在“高大上”同时，真正实现了“接地气”，走出了一条有创意的博物馆新生之路。

　　反正碗都是要洗的

    近日，据网友爆料，在北京某饭店，有位妈妈竟用餐厅的儿童专用碗接小孩的尿。接了尿之后，她还直接倒进盛食物的碗里！被人发现后，扬言“反正碗都是要洗的”。事后，有记者前往餐厅采访，餐厅工作人员表示，十几年来头一次遇到这样的事情，每一层楼都有厕所，那家孩子看着也到了应该也能自己走路去的年龄。餐厅销毁了这家人使用的全部餐具。
　　这些不缺钱就缺德的人，心里都是“拿钱消费我就是大爷”“我家儿子是小皇帝”之类的潜台词。孩子是父母的一面镜子，父母的一言一行都在影响孩子的成长。不讲社会公德，能培养出什么孩子？只能培养“熊孩子”！“熊父母”们，请别再以“宠爱”为名，毁自家孩子了……

请同事吃瓜被开除

    据美国福克斯新闻报道，近日，一名41岁，仍处于试用期的消防员带了一西瓜作为入队礼物请同事分享，结果遭到投诉。部门领导认为他的做法“具有冒犯性，在种族问题上不敏感”，当即将人解雇。在美国历史上，南方奴隶主种植园习惯种西瓜给黑人奴隶吃，西瓜就逐渐贴上了种族歧视的符号。福克斯新闻称，已经有 700人联名声援被辞退的消防员，要求消防站让他回来工作。被辞退消防员在培训期间的黑人同学们表示在培训期间与其相处融洽，并在推文中写道“兄弟，挺住”（Stayupbrother）。
　　不管是白人“在种族问题上不敏感”，还是黑人族裔打“歧视牌”排挤白人，这件小事都反映了美国黑白族裔之间的巨大裂痕。作为旁观者，我们不禁要问：作为消防员，要有多高的灵敏度，才能绕过西瓜这个坑？黑人兄弟那么看不上西瓜，又让西瓜在水果界怎么混得下去？

　　金牌制作人的背面

据美国媒体披露，好莱坞金牌制作人哈维·温斯坦涉嫌性侵和贿赂丑闻。温斯坦和其兄弟一起创建了电影制作公司，他参与制作和发行的电影，已累计获得超过300多项奥斯卡奖提名，捧回70多座小金人，有演员甚至称他为“天神”。媒体曝光温斯坦采取施压或贿赂等手段，在奥斯卡奖评选过程中，给自己的电影拉票。更为惊人的是，媒体曝光他在长达数十年时间里涉嫌对女演员和公司员工进行性骚扰，目前有越来越多的女性发声，愿意实名指证他的性骚扰恶行，其中包括一些知名女星。
　　真相让人恐惧，那么多世界一线女星、国际网红，都在遭遇性骚扰后选择长期沉默，这就是所谓“寒蝉效应”。摄于温斯坦在电影业的权势，受害者害怕报复，也担心举报缺乏证据，要么忍气吞声，要么选择屈从。温斯坦有恃无恐，受害者反而长期拥有一种屈辱和不安感。温斯坦暂时倒台了，他日也许会卷土重来。警惕我们身边可能存在的温斯坦。（编辑/点评 王黎）